亲子共读获奖名单
- 2013年3月20日 星期三 08:00
- 管理员
北闸口中学助理班主任工作实施方案
一、 指导思想
为提高班主任队伍建设，培养年轻教师的班级管理能力，为将来胜任班主任工作打下坚实基础。要求所有35岁以下（含35岁）年轻教师担任助理班主任
二、 助理班主任职责
1、 认真学习班主任理论知识
2、 协助班主任做好班级日常管理工作
3、 按时参加班主任会、家长会及学生会
4、 每学期找差生谈话10人次，并认真做好谈话记录
5、 每学期组织一次班会课
6、 每学期向德育处上交一篇德育论文或教育案例
7、 认真填写班主任成长记录
三、 助理班主任考核办法
助理班主任每学期考核一次。
1、 德育论文教育案例（10分）
2、 指导教师评议（20分）
3、 主题班会（20分）
4、 填写成长记录（每份1分）
5、 谈心记录（每份1分）
6、 领导评议（10分）
7、 参加班主任会、家长会及学生会（每次1分）
8、 参加教育实践活动（5分）
每学年积分达到85分为合格，100分以上为优秀。
考核结果使用
1、 学年考核结果纳入教务考核。
2、 考核优合格者有资格参与班主任竞聘。
3、 班主任竞聘未获得批准者，继续担任助理班主任。